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寿司内讧?SushiSwap CTO今闪电请辞!Sushi自高点已跌近七成

2021-12-09 15:08:38 | 来源:互联网 | 12561人阅读 | 作者:币圈子
全文导读
去中心化交易所SushiSwap近期陷入风波,先是遭离职员工抨击项目失败、管理层毫无作为;今日其技术长Joseph Delong,也在其推特上发文表示:为了Sushi社群的利益,我将从即刻起辞去CTO一职…但他也强调将尽职地将任何所需资料,移交给下一位领导人。

去中心化交易所SushiSwap技术长Joseph Delong,本月5日才公开反击SushiSwap前亚太区负责人AG称Sushi项目已经失败、痛批管理阶层毫无作为的言论;当时他驳斥各项指控,并说这种荒谬的诽谤,已经是无法容忍的程度!

但Delong同时也在推文中抱怨:他的工作薪资过低,并强调如果他无法获得营运的自主权、并提高薪资,那么他会选择离开。结果今(9)日,他就在其推特上发文表示:为了Sushi社群的利益,我将从即刻起辞去CTO一职。我非常喜欢我们一起建造的东西,并且会积极地回顾这一刻。

他还上传了一个他个人账户和SushiSwap合约交易失败的纪录,象征性地表示他的离职。

此前,Delong曾坦言,有很多前Sushi团队成员或许并不喜欢他这位技术长,但强调这些离职成员中的大多数人,是因为表现不佳、或无法与团队合作而被要求离开。

据报导,此前SushiSwap的治理系统还提交了一份提案,要求向所有核心团队成员(除了Delong之外)提供20万枚SUSHI,约相当于964,000美元作为薪资补偿。虽然这个提议失败了,但仍让Delong感到很沮丧。

来自前员工的指控

据报导,SushiSwap前亚太负责人AG11月25日在推特上直指Sushi已不再是由社群驱动的项目,而是由Joseph、Omakase、Rachel、Keno、Nori等管理阶层掌控的公司。

AG在推文中还一一点名各领导阶层的罪行,包括指控SushiSwap技术长德隆(Joseph Delong)只发推文、不写代码,同时却能获得一些额外奖金,并点名核心开发者Keno已有3个月以上的时间没有写代码,但德隆却称赞此人是一个我们永远不能失去的天才。

针对相关指控,Delong在推特上一一反击相关指控:Sushi内部有很多戏剧性的事情,而Sushi外部的公开信息操纵也很多。作为领导,我不想讨论这些话题,因为我认为我们的工作产品不言自明,但这种荒谬的诽谤,已经上升到我无法容忍的程度。

Sushi官方回应

为了应对近来有关内哄的混乱,SushiSwap团队发表声明承认,团队管理存在错误,承诺将创造一个更加健康和高效的工作环境。 SushiSwap表示,目前正在寻求一个开源的贡献者流程和人力资源系统,一个正式的行为准则也在进行中。

在Delong的离职声明中,他表示建议从DAO外部安装一个C套件,该套件将拥有有效管理团队的工具;并警惕当前核心团队中出现,任何自封的领导者。

最后,Delong在推特上说:我希望Sushi一切顺利,但我对Sushi内外如此危险感到难过…在我看来,现在是时候让社群团结起来,共同寻求有效的解决方案。我随时待命,尽职尽责地将任何必要的帐户或资讯移交给选定的下一位领导人。

Sushi自高点已下跌近七成

Sushi目前是排名第13的去中心化金融(DeFi)协议,总价值锁定(TVL)为62.5亿美元。但受进来内讧传言不断。据Tradingview数据,Sushi自10月以来走势相当低迷,跌幅超过50%。至截稿前,报6.238美元,近24小时跌幅5.5%。

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